Основные расходы, общие для всех отраслей хозяйства железных дорог

Транспорт » Организация работы участка по ремонту буксовых узлов пассажирских вагонов » Основные расходы, общие для всех отраслей хозяйства железных дорог

Ст.708 Обслуживание и текущий ремонт зданий и сооружений производственного назначения.

Списочный контингент уборщиков рассчитывается по формуле

где 0,763 – явочный контингент уборщиков для уборки помещения без

скребка, чел/1000;

0,666 – дополнительная явочная численность для уборки особо

загрязненных площадей, чел/1000;

K– доля площади убираемой со скребком, K = 0,1;

F – убираемая площадь тыс.м2;

* - коэффициент замещения, Kзам= 1,1

Численность рабочих, занятых текущим ремонтом зданий, сооружений и инвентаря производственного назначения, согласно нормам в грузовом вагонном депо составляет 3 % от основных производственных рабочих, занятых на ремонте вагонов. Распределение по профессиям : столяры 30 %, маляры 15 %, подсобные рабочие 55%.

По профессиям эти рабочие распределены следующем образом :

- столяры

- маляры

- подсобные рабочие

Ст. 717 Эксплуатация, содержание и ремонт оборудования и инвентаря производственного назначения.

Контингент рабочих, занятых на плановом ремонте, модернизации, монтаже и наладке оборудования, составляет 9 % от числа основных производственных рабочих, занятых на ремонте вагонов. Их распределение по профессиям следующее: слесари-ремонтники 75%, слесари-электрики 18%, электросварщики 7%.

По профессиям эти рабочие распределены следующим образом :

- слесари-ремонтники

- слесари-электрики

- электросварщики

Ст. 725 Эксплуатация внутреннего транспорта, кроме автомобильного.

Контингент водителей составляет 2 % от числа основных производственных рабочих.

Затраты на содержание помещений
Спом = Сот+Сос+Св (3.1) Спом = 3381,7+472454,4+56187,5 Спом = 532023,6 руб. ...

Организационная структурная схема технической службы АТП при централизованном управлении производством ТО и ТР
...

Планирование фонда оплаты труда
Фонд оплаты труда включает: тарифную ставку (оклад); доплаты за работу в ночное время, праздничные и выходные дни, за вредность, за совмещение профессий, за выслугу лет; премиальные выплаты. Доплата по контракту составляет 30 – 50% от тарифной ставки. Доплата за повышение тарифной ставки – 15% от н ...